코나엠은 주인의식, 전문성, 창의성을 가진
인재를 기다립니다.

home Recruit

전형절차

코나엠과 함께 비전을 나눌 수 있는 인재 발굴 프로세스입니다.

코나엠는 매년 새로운 인재를
기다립니다. 매년 하반기 1회에 걸쳐 공개채용을 실시하고 있습니다.
경력사원의 경우 연중 상시 채용을 진행하며, 별도의
공고를 통해 채용합니다.
01.원서접수,02.서류전형,03.면접전형,04.최종합격,05.최종입사
  • 01

    원서접수

    • - 코나엠 홈페이지를 통해 공고 확인 후
      지원서를 접수합니다.
    • - 상시 지원을 통해 본인의 이력서를 미리
      등록할 수도 있습니다.
  • 02

    서류전형

    • - 기본적인 자격요건과 직무 기술서를 통해
      1차적인 역량 검증을 진행합니다.
    • - 경우에 따라 프로젝트 기술서 및 포트폴리오를
      사전 제출할 수도 있습니다.
  • 03

    면접전형

    • - 직무 경험 또는 이력서 중심의 심층 면접을
      통하여 해당 직무의 적합도 검증을 진행합니다.
  • 04

    최종합격

    • - 최종합격 통보 후 입사일정을 조율합니다.
  • 05

    입사

    • - 입사일에 맞춰 코나엠의 일원으로 함께하게 됩니다.

코나엠 응시자격

나이 및 성별에 다른 차별은 없습니다.
해외여행에 결격사유가 없어야 하며, 병역 미필자는
전문연구요원 채용(별도 진행)시 지원 가능합니다.

코나엠 기타사항

입사지원서를 허위로 기재한 경우 채용이 취소됩니다.
전형결과는 합격자에 한해서 개별통보 드립니다.
기타 문의사항은 코나엠 채용담당자
duhwang@kona-m.co.kr으로 연락 주시기 바랍니다.